Produktmanager (m/w)

[Young] Professional

Aktualisiert: 23. November 2017

ID-Nummer: C56

Ort: Raum Mindelheim

Gemeinsam verbindet uns die Leidenschaft für Technik und Vielfalt. Als erfolgreicher Entwicklungspartner realisieren wir HighEnd-Lösungen für sämtliche Industrie- und Innovationsbranchen. Ob allgemeiner Maschinen- und Anlagenbau, Automotive und Fahrzeugtechnik, Sondermaschinenbau oder Montagetechnik – nutze unsere Flexibilität und arbeite an anspruchsvollen Projekten.

Deine Aufgaben


  • Planung und Durchführung von Kundenprojekten Produktstrategien im gesamten Produktlebenszyklus

  • Beratung der Kunden

  • Erstellung von umfangreichen Markt und Wettbewerbsanalysen

  • Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungen Vertrieb, Logistik so wie den technischen Bereichen

  • Begleitung der Planung und Entwicklung bis hin zur Herstellung

  • Koordination verschiedener Unternehmensbereiche

  • Mitwirkung bei Marketingmaßnahmen sowie der operativen Umsetzung

  • Erstellung von Präsentationen und Produktinformationen

  • Durchführung von Produktschulungen für Vertrieb, Marketing und Service

  • Erstellung von Angebots- und Realisierungskonzepten

  • Verantwortung über das Kostenmanagement

  • Lösungsorientierte technische Beratung der Kunden

  • Teilnahme an Fachmessen

Dein Profil


  • Abgeschlossenes technisches/wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit entsprechender Berufserfahrung

  • Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement, technischer Vertrieb oder Logistik

  • Interesse und Aufgeschlossenheit in Bezug auf technische Produkte

  • Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick

  • Gelegentliche Reisebereitschaft

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Guter Umgang mit dem MS-Office Paket sowie SAP

  • Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit

Wir bieten ein vielseitiges Aufgabengebiet im dynamischen Handelsumfeld. Sie arbeiten intern in einem Team mit offener Kommunikation und sehr flachen Hierarchien. Nur so kannst Du früh Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen.



Bitte gebe in Deiner Bewerbung die genaue Stellenbezeichnung und ID-Nummer der Position an.
Geforderte Anlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse